Собеседование по следующим позициям:

по должности «Учитель»

1. Качество знаний обучающихся по результатам школьного мониторинга.
2. Результаты аттестации лиц, обучающихся по образовательным программам начального, основного, среднего общего образования.
3. Результаты участия обучающихся в олимпиаде школьников.
4. Результаты участия обучающихся в мероприятиях различных уровней.
5. Уровень образования.
6. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.
7. Участие учителя в инновационной деятельности.
8. Наличие целостного обобщенного педагогического  опыта.
9. Наличие авторских материалов.

1. Участие в научно-практических конференциях.
2. Общественная активность педагога.
3. Участие педагога в конкурсах.
4. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Преподаватель» (межшкольного учебного комбината)

1. Динамика результативности учебной деятельности по итогам мониторинга учебного заведения в течение 3-х последних лет в %.

2. Результат сдачи экзаменов обучающимися на присвоение квалификационных разрядов  в  %.

3. Участие обучающихся, подготовленных преподавателем в профессиональных конкурсах .

4. Участие обучающихся, подготовленных преподавателем в профессиональных конкурсах .

5. Уровень образования, профессиональная переподготовка.

6. Повышение квалификации.

7. Наличие целостного обобщенного педагогического опыта.

8. Наличие авторских материалов.

9. Участие в научно-практических конференциях, в работе ГМО, РМО, МО, секций, педсоветов; проведение открытых уроков, мастер-классов.

10. Участие в научно-практических конференциях, в работе ГМО, РМО, МО, секций, педсоветов; проведение открытых уроков, мастер-классов.

11. Участие в научно-практических конференциях, в работе ГМО, РМО, МО, секций, педсоветов; проведение открытых уроков, мастер-классов.

12. Общественная активность педагога: участие в экспертных комиссиях, предметных комиссиях, в жюри конкурсов, сопровождение педагогической практики студентов, руководство ШМО, РМО.

13. Участие педагога в конкурсах: «Учитель года», «Сердце отдаю детям», «Самый классный классный», «Нравственный подвиг учителя» и других официальных профессиональных конкурсах (кроме интернет конкурсов).

14. Поощрения педагога в межаттестационный период (баллы не суммируются).

по должности «Социальный педагог»

1. Результаты участия обучающихся, подготовленных  непосредственно аттестуемым социальным педагогом, в конкурсах, проектах, смотрах, выставках, фестивалях, олимпиадах, конференциях.

2. Уровень образования.

3. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.

4. Участие педагога в инновационной деятельности.

5. Наличие целостного обобщенного педагогического опыта.

6. Наличие авторских материалов.

7. Выступление на конференциях, семинарах, форумах и др.

8. Охват системой работы по правовому просвещению родителей и педагогов (лектории для родителей, клуб правовых знаний для родителей, педагогический консилиум для педагогов).

9. Общественная активность.

10. Участие педагога в официальных профессиональных конкурсах.

11. Доля несовершеннолетних детей, состоящих на различных видах учета, охваченных кружковой деятельностью.

12. Позитивные результаты работы с социально-неблагополучными семьями (СНС).

13. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Педагог-организатор»

1. Результаты участия обучающихся подготовленных аттестующим педагогом, в мероприятиях различного уровня по направленности объединения.

2. Уровень образования.

3. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.

4. Участие педагога в инновационной деятельности.

5. Наличие целостного обобщенного педагогического опыта.

6. Выступление на конференциях, семинарах, форумах и др.

7. Участие в научно-практических конференциях, педчтениях, в работе ГМО, РМО, МО, секций, педсоветов, участие в проведении государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного общего и среднего общего образования в ППЭ в должности члена ГЭК, руководителя ППЭ, технического специалиста ППЭ, организатора в аудитории ППЭ.

8. Наличие авторских материалов.

9. Проведение открытых мероприятий, мастер-классов, организация  выставок, концертов и т. д.

10. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Педагог-психолог»

1. Результаты социально-психологической адаптации учащихся (дошкольников).

2. Результаты коррекционно-развивающей работы по направлениям деятельности.

3. Уровень образования.

4. Повышение квалификации, профессиональная подготовка.

5. Участие учителя в инновационной деятельности.

6. Организация коррекционной и консультативной помощи детям, не посещающим образовательной организации, и их родителям.

7. Наличие авторских материалов.

8. Наличие целостного обобщенного педагогического  опыта.

9. Участие в научно-практических конференциях, в работе ГМО, РМО, МО.

10. Профессиональная активность педагога.

11. Участие педагога в конкурсах.

12. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Педагог дополнительного образования»

1. Обеспечение высокого уровня качества обучения учащихся, устойчивых положительных результатов в образовательном процессе.
2. Результаты участия обучающихся подготовленных аттестующим педагогом, в мероприятиях различного уровня по направленности объединения.
3. Уровень образования.
4. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.
5. Участие педагога в инновационной деятельности.
6. Наличие целостного обобщенного опыта
7. Наличие авторских материалов.
8. Выступление на конференциях, семинарах, форумах и др.
9. Общественная активность педагога.

10. Личное участие в выставках, концертах, соревнованиях, конкурсах и т. д.

11. Участие педагога в официальных профессиональных конкурсах.

12. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Учитель»

(специального (коррекционного) общеобразовательного учреждения)

1. Качество знаний обучающихся по результатам школьного мониторинга.
2. Результаты участия обучающихся в мероприятиях различных уровней.
3. Уровень образования.
4. Повышение квалификации, профессиональная подготовка.
5. Участие учителя в инновационной деятельности.
6. Наличие целостного обобщенного педагогического  опыта.
7. Наличие авторских материалов.
8. Участие в научно-практических конференциях, педчтениях.
9. Участие в работе ГМО, РМО, МО.
10. Участие педагога в конкурсах.
11. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Учитель-логопед», «Учитель-дефектолог»

(сурдопедагог, тифлопедагог, олигофренопедагог)

1. Результаты коррекционно-развивающей деятельности учителя-дефектолога,  учителя-логопеда Результаты участия обучающихся в мероприятиях различных уровней.
2. Уровень образования, профессиональная переподготовка.
3. Повышение квалификации.
4. Участие педагога в инновационной деятельности.
5. Наличие целостного обобщенного педагогического опыта.
6. Наличие авторских материалов.
7. Выступление на конференциях, семинарах, форумах.
8. Участие в работе ГМО, РМО, МО, секций, педсоветов.
9. Профессиональная активность педагога.
10. Участие педагога в официальных профессиональных конкурсах.
11. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Воспитатель» (интернатного типа)

1. Динамика уровня воспитанности и сплоченности  на основе диагностических данных.
2. Результаты участия воспитанников в конкурсах, соревнованиях, смотрах, выставках.
3. Уровень образования.
4. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.
5. Наличие целостного обобщенного педагогического  опыта.
6. Наличие авторских материалов.

1. Участие в научно-практических конференциях.
2. Общественная активность педагога.
3. Участие педагога в конкурсах.
4. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Инструктор по труду» (интернатного типа)

1. Позитивные результаты  реабилитационной работы по формированию у воспитанников  трудовых умений и навыков.
2. Результаты участия воспитанников в конкурсах, соревнованиях, смотрах, выставках и т.д.
3. Результаты участия обучающихся подготовленных аттестующим педагогом, в мероприятиях различного уровня по направленности объединения.
4. Уровень образования, профессиональная переподготовка.
5. Повышение квалификации.
6. Отсутствие фактов бытового травматизма.
7. Наличие целостного обобщенного педагогического опыта.
8. Наличие авторских материалов.
9. Участие в научно-практических семинарах, в работе  методических объединений,  проведение открытых мероприятий, мастер-классов.
10. Участие педагога в официальных профессиональных конкурсах.
11. Поощрения педагога в межаттестационный период (баллы не суммируются).

по должности «Воспитатель» (дошкольного образовательного учреждения)

1. Наличие у воспитателя системной работы по применению педагогической диагностики направленной на индивидуализацию образования, оптимизацию работы с группой детей.
2. Эффективность работы по снижению заболеваемости воспитанников через обеспечение здоровьесберегающих условий.
3. Результаты участия воспитанников в мероприятиях различных уровней.
4. Уровень образования.
5. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.
6. Участие учителя в инновационной деятельности.
7. Участие в разработке и реализации проектов по образовательной деятельности.
8. Организация развивающей предметно-пространственной среды группы в соответствии с ФГОС.
9. Наличие целостного обобщенного педагогического  опыта.
10. Наличие авторских материалов.
11. Участие в научно-практических конференциях, в работе ГМО, РМО, МО, секций, педсоветов.
12. Участие педагога в конкурсах.
13. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Старший воспитатель»

(дошкольного образовательного учреждения)

1. Уровень образования.
2. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.
3. Наличие целостного обобщенного педагогического опыта старшего воспитателя.
4. Методическое сопровождение материалов деятельности ДОО или отдельных педагогов.
5. Участие педагога в инновационной деятельности.
6. Участие в научно-практических конференциях, в работе ГМО, РМО, МО, секций; проведение мастер-классов.
7. Организация взаимодействия ДОУ с научными, образовательными, социальными институтами, участие в качестве эксперта.
8. Эффективность деятельности по аттестации педагогов на квалификационные категории.
9. Наличие и выполнение перспективного плана прохождения педагогами ДОО курсовой подготовки.
10. Изучение и обобщение актуального педагогического опыта педагогов ДОО.
11. Качество работы по развитию вариативных форм дошкольного образования.
12. Участие педагога в официальных профессиональных конкурсах.
13. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности  «Музыкальный руководитель»

1. Результаты участия воспитанников в мероприятиях различных уровней.
2. Уровень образования.
3. Повышение квалификации, профессиональная подготовка.
4. Участие учителя в инновационной деятельности.
5. Участие в разработке и реализации проектов по образовательной деятельности.
6. Организация кружковой работы.
7. Наличие целостного обобщенного педагогического  опыта.
8. Наличие авторских материалов.
9. Участие в научно-практических конференциях.
10. Профессиональная активность педагога.
11. Участие педагога в конкурсах.
12. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Инструктор по физической культуре»

(дошкольного образовательного учреждения)

1. Результаты мониторинга физической подготовленности.
2. Результаты участия воспитанников в официальных мероприятиях различных уровней.
3. Уровень образования.
4. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.
5. Участие педагога в инновационной деятельности.
6. Эффективность работы по снижению заболеваемости воспитанников с учетом возрастных особенностей группы .
7. Обеспечение безопасных условий пребывания детей в ДОО.
8. Организация кружковой работы.
9. Наличие целостного обобщенного педагогического опыта.
10. Наличие авторских материалов .
11. Участие в научно-практических конференциях, в работе ГМО, РМО, МО, секций, педсоветов.
12. Показ педагогической деятельности.
13. Участие педагога в профессиональных конкурсах.
14. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Педагог дополнительного образования»

(дошкольного образовательного учреждения)

1. Обеспечение высокого уровня качества обучения учащихся, устойчивых положительных результатов в образовательном процессе.
2. Результаты участия обучающихся подготовленных аттестующим педагогом, в мероприятиях различного уровня по направленности объединения.
3. Уровень образования.
4. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.
5. Участие педагога в инновационной деятельности.
6. Наличие целостного обобщенного опыта.
7. Наличие авторских материалов.
8. Выступление на конференциях, семинарах, форумах и др.
9. Общественная активность педагога.

10. Личное участие в выставках, концертах, соревнованиях, конкурсах и т. д.

11. Участие педагога в официальных профессиональных конкурсах.

12. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Преподаватель» (учреждений СПО)

1. Уровень образования.

2. Повышение квалификации.

3. Результативность учебной деятельности обучающихся.

4. Результаты участия обучающихся в мероприятиях различных мероприятиях.

5. Стажировка.

6. Наличие целостного обобщенного педагогического опыта.

7. Наличие авторских материалов.

8. Выступления в научно-практических  конференциях, педсоветах и др.

9. Участие в конкурсах профмастерства.

10. Поощрения педагога.

по должности  «Мастер производственного обучения»

1. Результат сдачи экзаменов (квалификационных) по результатам освоения профессиональных модулей (качественная успеваемость по результатам промежуточной аттестации за 3 года - %).

2. Результативность учебной деятельности обучающихся (качественная успеваемость по результатам промежуточной аттестации за 3 года).

3. Результаты участия обучающихся в мероприятиях различных уровней  профессиональной направленности.

4. Уровень образования.

5. Стажировка.

6. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.

7. Наличие у педагога целостного обобщенного  педагогического опыта.

8. Наличие авторских материалов.

9. Выступление мастера производственного обучения в научно-практических конференциях, семинарах, педсоветах, выставках, мастер-классах, проведение открытых уроков.

10. Участие мастера производственного обучения  в конкурсах профмастерства.

11. Поощрения педагога в межаттестационный период (баллы не суммируются).

по должности «Воспитатель» (СПО)

1. Результаты участия обучающихся в мероприятиях различных уровней внеурочной деятельности.
   1. Уровень образования.
   2. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.
   3. Организация занятости учащихся, проживающих в общежитии, во внеурочное время.
   4. Динамика правонарушений и нарушений общественного порядка воспитанниками.
   5. Взаимодействие с кураторами групп и родителями.
   6. Наличие авторских материалов.
   7. Участие в научно-практических конференциях, в работе ГМО, РМО, МО, секций, педсоветов.
   8. Наличие целостного обобщенного педагогического  опыта.
   9. Участие педагога в конкурсах.
   10. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Методист»  (СПО)

1. Уровень образования.
2. Повышение квалификации.
3. Участие в инновационной деятельности.
4. Участие в обобщении актуального опыта работы педагогических работников.
5. Наличие целостного обобщенного педагогического опыта.
6. Наличие авторских материалов.
7. Выступления в научно-практических  конференциях, педсоветах и др.
8. Участие в конкурсах профмастерства.
9. Поощрения педагога.

по должности «Инструктор по физической культуре»,  «Инструктор - методист»,

(общеобразовательные организации, учреждения дополнительного образования)

1. Результаты участия обучающихся в массовых мероприятиях (по видам спорта, по направлению деятельности).
2. Результаты участия обучающихся в массовых мероприятиях (по видам спорта, по направлению деятельности).
3. Уровень образования.
4. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.
5. Результаты участия педагогического работника  в мероприятиях (по видам спорта, по направлению деятельности).
6. Результаты участия педагогического работника  в мероприятиях (по видам спорта, по направлению деятельности.
7. Работа инструктора-методиста по обобщению актуального опыта педагогических работников учреждения (по видам спорта, по направлению деятельности.
8. Организация спортивных массовых мероприятий.
9. Наличие научно-методических материалов, имеющих внешнюю рецензию: авторская программа, методические разработки (занятий, внеурочных мероприятий…), печатные издания (методические пособия,  рекомендации).
10. Личное участие педагога в конференциях, семинарах  и т.д.
11. Профессиональная активность инструктора: участие в работе комиссий, жюри конкурсов, в экспертных или творческих группах, судействе соревнований, инновационных проектах; руководство   МО; сопровождение педагогической практики студентов.
12. Личное участие инструктора в профессиональных конкурсах по видам спорта и подготовка к участию тренеров-преподавателей по курируемым видам спорта.
13. Поощрения педагога в межаттестационный период (баллы не суммируются).

по должности «Концертмейстер»

1. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.
2. Определение уровня квалификации аттестуемого педагога  на основе  практического показа.
3. Обеспечение высокого уровня качества обучения учащихся, устойчивых положительных результатов в образовательном процессе.
4. Результаты участия концертмейстера с обучающимися в мероприятиях  различного уровня.
5. Наличие программ по учебному предмету, методических разработок, публикаций, печатных изданий, аранжировок, инструментовок, сборников, каталогов, выставок и т.п.
6. Участие в научно-практических конференциях, педчтениях, мастер-классах, участие в  работе методических объединений, педсоветов, проведение открытых уроков.
7. Профессионально значимые качества аттестуемого.
8. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Тренер-преподаватель»

1. Результаты работы по  выполнению учебных программ.

2. Выполнение и подтверждение воспитанниками спортивных разрядов в соответствии с ЕСК.

3. Результаты  выступлений воспитанников в официальных соревнованиях при условии работы со спортсменом не менее двух лет независимо от этапа спортивной подготовки.

4. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.

5. Предоставление перспективных планов подготовки спортсмена или команды до определённого уровня соревнований на один год.

6. Наличие авторских материалов.

7. Общественная активность.

8. Проведение открытых занятий, мастер-классов и т.д.

9. Участие в научно-практических конференциях, педчтениях, МО.

10. Участие педагога в профессиональных конкурсах.

11. Поощрения педагога в межаттестационный период.

по должности «Методист»

1. Результаты участия обучающихся в массовых мероприятиях (по направлению курируемой деятельности).

2. Уровень образования.

3. Повышение квалификации, профессиональная переподготовка.

4. Участие методиста в инновационной  деятельности, в том числе в дистанционной форме, в работе пилотных и стажировочных площадок.

5. Результаты участия педагогических работников и учреждений в конкурсах (по направлению курируемой деятельности).

6. Наличие целостного обобщенного опыта работы (по курируемому направлению).

7. Организация и проведение конференций, семинаров и др.

8. Наличие целостного обобщенного педагогического опыта.

9. Наличие личных публикаций по вопросам позитивного опыта профессиональной деятельности.

10. Общественная активность методиста: участие в экспертных комиссиях, предметных комиссиях, в жюри конкурсов, сопровождение педагогической практики студентов, руководство ШМО, РМО, руководство школьным оздоровительным лагерем, разработка сетевых проектов,  профсоюзная или депутатская деятельность.

11. Участие методиста в профессиональных конкурсах различной направленности.

12. Поощрения методиста в межаттестационный период (баллы не суммируются).